Lehrkräfte haben trotz ihres aktiven Berufsalltags einen der stressreichsten Berufe in Deutschland. Eine Schritte-Challenge mit instingo schafft Ausgleich, stärkt das Kollegium und fördert eine gesunde Schulkultur — von der Grundschule bis zur Universität.
Lehrkräfte haben trotz ihres aktiven Berufsalltags einen der stressreichsten Berufe in Deutschland. Eine Schritte-Challenge mit instingo schafft Ausgleich, stärkt das Kollegium und fördert eine gesunde Schulkultur — von der Grundschule bis zur Universität.
Der Lehrerberuf belegt in der Burnout-Statistik des Robert Koch-Instituts regelmäßig einen der vorderen Plätze: Rund 30 % der Lehrkräfte zeigen klinisch relevante Erschöpfungssymptome. Die Belastung entsteht nicht allein durch Unterrichtszeit, sondern durch die Kombination aus emotionaler Dauerbelastung, Lärmexposition, fehlenden echten Pausen und einem erheblichen Anteil an Bildschirmarbeit für Korrekturen und Verwaltung. An Hochschulen kommen Prüfungsphasen mit extremer Arbeitsverdichtung hinzu. Körperlich herrscht ein ungesundes Mischbild: viele Stunden Stehen im Unterricht, gefolgt von stundenlangem Sitzen am Schreibtisch — ohne strukturierte Bewegungseinheiten.
instingo integriert sich nahtlos in den Schuljahreskalender. Eine Challenge-Runde läuft typischerweise über vier bis sechs Wochen — gut passend in das erste Schulhalbjahr nach den Sommerferien oder in die Phase nach dem Jahreszeugnis im Frühjahr. Lehrkräfte, Verwaltungspersonal und Hausmeister treten in gemeinsamen Teams an, was abteilungsübergreifendes Miteinander fördert. Die App verbindet sich automatisch mit Fitnesstrackern, Smartphones und Smartwatches — keine gesonderte Hardware notwendig. An Hochschulen können Fachbereiche als Teams gegeneinander antreten; die Challenge wirkt so auch als niedrigschwelliges Teambuilding-Instrument zwischen Lehrstuhl und Verwaltung.
Öffentliche Schulen und Hochschulen stehen unter Haushaltsdruck — umso wichtiger ist die Finanzierbarkeit von BGM-Maßnahmen. instingo-Programme für Bildungseinrichtungen sind nach § 20b SGB V förderfähig; gesetzliche Krankenkassen wie AOK, TK oder Barmer erstatten bei Erfüllung der Qualitätskriterien typischerweise bis zu 75 % der Programmkosten. Darüber hinaus können Beschäftigte im öffentlichen Dienst von der Steuerbefreiung nach § 3 Nr. 34 EStG profitieren, die Arbeitgeberleistungen zur Gesundheitsförderung bis 600 Euro pro Jahr und Person steuerlich freistellt. instingo unterstützt Bildungseinrichtungen bei der Antragstellung und stellt die notwendigen Nachweisdokumente für die Krankenkasse bereit.
Ausgewählte Schritte-Challenge-Konzepte — passend für Ihre Branche.
instingo macht es einfach, Mitarbeitende zu motivieren, Bewegung in den Alltag zu bringen und den Teamgeist zu stärken — ganz ohne Aufwand.
„Die Challenge hat unser Team wirklich zusammengeschweißt. Die Teilnahme war unkompliziert und die Motivation war spürbar — auch noch Wochen danach."
Sandra M.
HR-Leiterin, mittelständisches Unternehmen